목록직업상담사2급실기 (79)
복이와 꿀이의 아지트
직무분석방법 결정적사건법 단점
직무분석방법 결정적사건법 단점 왜포주요구 왜곡가능성 포괄적인 정보획득 한계 주관성 개입 시간노력요구
직업상담사2급실기
2019. 6. 26. 21:43
일반적성검사 적성항목 3가지
일반적성검사 적성항목 3가지 수지언니 수리능력- 빠르고 정확하게 계산하는 능력 지능- 일반적인 학습능력이나 원리를 이해하는 능력 언어능력- 언어의 뜻과 그에 관련된 개념을 이해하고 사용하는 능력
직업상담사2급실기
2019. 6. 26. 21:34
15년1회 윌리암슨 변별진단 4가지
윌리암슨 변별진단 4가지 설명 현무불흥 현명하지못한선택- 내담자가 적성을 가지고 있지않은 직업을 결정함을 의미 진로 무선택- 내담자는 선택의사를 표현할수없고 자신이 무엇을 원하는지 모름 불확실한선택- 자신의 결정에 대해서 의심 흥미와적성의불일치- 흥미를 느끼는 직업에 적성이 없거나 적성이 맞는 직업에 흥미를 느끼지 못함
직업상담사2급실기
2019. 6. 26. 21:13
불안감소기법과 학습촉진기법 3가지씩 쓰시오
불안감소기법과 학습촉진기법 3가지씩 쓰시오 주홍체/ 강변대리 불안감소기법 주장훈련 - 불안을 역제지하는 방법 홍수법- 단번에 강한 공포자극에 직면 체계적둔감법- 이완된 상태에서 불안을 발생시키는 상황들을 위계적으로 상상하게 하여 불안을 감소나 소거 시키는 방법 학습촉진기법 강화- 목표행동을 하면 학습자가 원하는 자극을 제공하거나 싫어하는 자극을 제거해주는것 변별학습 -바람직한행동 할때에는 강화 바람직하지않은 행동을 할때에는 무시하거나 벌을 가함. 대리학습- 모델을 제공함으로써 관찰학습을 통해서 소기의 행동을 학습
직업상담사2급실기
2019. 6. 26. 20:51